На митинг против сокращений на «АвтоВАЗе» пришли 600 человек
14 декабря 2014 года
Независимый профсоюз работников ОАО «АвтоВАЗ» в воскресенье провел в Тольятти митинг стребованием прекратить массовые сокращения на предприятии и увеличитьоплату труда сотрудникам. Пришли около 600 человек, мероприятие прошло без инцидентов.
«По итогам акции участники митинга приняли резолюцию с требованиемпрекратить массовые сокращения на предприятии и повысить зарплатурабочим. Также было принято решение начать подготовку к забастовке», -сообщил агентству «Интерфакс» председатель областной первичной профсоюзной организации межрегионального профсоюза «РабочаяАссоциация» Петр Золотарев.
Он уточнил, что подготовка к забастовке должна способствоватьпроведению переговоров с руководством «АвтоВАЗа»: «Сейчас мы призываем к началу процедуры коллективного спора. По закону мы должны собрать не менее 30 тыс. подписей работников «АвтоВАЗа» (более 50% от общего количества рабочих) для начала забастовки. В этом случае руководство предприятия будет обязано сесть с нами за стол переговоров», - отметил Золотарев.
Судя по количеству участников митинга, такой поддержки пока нет. По данным организаторов, в акции приняли участие порядка 600 человек. В ГУ МВД по Самарской области количество участников не сообщили.
В 2014 году на «АвтоВАЗе» с целью снижения издержек предприятия началась оптимизация численности персонала. Если на конец декабря 2013 года на заводе работали 65,8 тысячи человек, то к концу 2014 года общая численность персонала должна составить около 53 тысяч человек.
Сокращений персонала в 2015 году не планируется, заявил в конце октября на встрече с рабочими завода президент «АвтоВАЗа» Бу Андерссон. Во встрече приняли участие почти 6 тысяч работников автоконцерна. «Мы не планируем сокращать людей в 2015 году. Но мы планируем продолжить переводы персонала между подразделениями. И самое главное, мы должны на 10-15 процентов поднять свою производительность», - сказал топ-менеджер. По его словам, коллектив завода заслуживает повышения зарплаты. «Но сначала компания должна стать прибыльной. По итогам 2014 года мы должны выйти на безубыточность. И в бюджет 2015 года уже закладываются средства для повышения зарплаты», - отметил глава автозавода.
Источники[править]
Любой участник может оформить статью: добавить иллюстрации, викифицировать, заполнить шаблоны и добавить категории.
Любой редактор может снять этот шаблон после оформления и проверки.
Комментарии[править]
Если вы хотите сообщить о проблеме в статье (например, фактическая ошибка и т. д.), пожалуйста, используйте обычную страницу обсуждения.
Комментарии на этой странице могут не соответствовать политике нейтральной точки зрения, однако, пожалуйста, придерживайтесь темы и попытайтесь избежать брани, оскорбительных или подстрекательных комментариев. Попробуйте написать такие комментарии, которые заставят задуматься, будут проницательными или спорными. Цивилизованная дискуссия и вежливый спор делают страницу комментариев дружелюбным местом. Пожалуйста, подумайте об этом.
Несколько советов по оформлению реплик:
- Новые темы начинайте, пожалуйста, снизу.
- Используйте символ звёздочки «*» в начале строки для начала новой темы. Далее пишите свой текст.
- Для ответа в начале строки укажите на одну звёздочку больше, чем в предыдущей реплике.
- Пожалуйста, подписывайте все свои сообщения, используя четыре тильды (~~~~). При предварительном просмотре и сохранении они будут автоматически заменены на ваше имя и дату.
Обращаем ваше внимание, что комментарии не предназначены для размещения ссылок на внешние ресурсы не по теме статьи, которые могут быть удалены или скрыты любым участником. Тем не менее, на странице комментариев вы можете сообщить о статьях в СМИ, которые ссылаются на эту заметку, а также о её обсуждении на сторонних ресурсах.
