Herald Tribune: посол США в ООН Джон Болтон — психопат, но Бушу это и надо
12 мая 2005 года
Джон Болтон, назначенный президентом Бушем американским представителем в ООН, считается грубым человеком, который оскорбляет своих подчиненных и не допускает никаких возражений. Но Буш говорит, что Болтон - это как раз та фигура, которая сейчас нужна, пишет газета International Herald Tribune, перевод статьи которой публикует сайт Inopressa.ru(недоступная ссылка).
Иногда те черты характера, благодаря которым человек добивается успеха в бизнесе или на правительственном посту, делают этого человека неприятным в близком общении. Поражает тот факт, что эти же особенности личности в гипертрофированном виде часто обнаруживаются у преступников. Были проведены исследования и получены доказательства гипотезы, что успешные руководители бизнеса имеют те же черты характера, что и психопаты. Вопрос в том, сильно ли отличаются подобные аномалии характера от таковых у людей "с сильными отклонениями".
В 2001 году были проведены сравнения черт характера 39 руководителей крупных британских компаний с чертами характера пациентов психиатрических клиник и преступников, имеющих умственные отклонения. Руководители компаний заполнили анкеты и были проинтервьюированы. Информацию об умственных расстройствах преступников и пациентов психиатрических клиник предоставили местные больницы.
Результаты исследования показали: руководители компаний имеют те же самые аномалии характера, которые есть у обитателей тюрем и "желтых домов". У руководителей, преступников и пациентов клиник наблюдается выраженный нарциссизм, чувство величия, отсутствие сопереживания, эксплуататорские замашки и независимость. Также у них проявляются черты маниакальных расстройств, такие как упрямство, диктаторские замашки, болезненное стремление к совершенству и чрезмерное внимание к работе.
Но были обнаружены и некоторые различия. В бизнесменах намного чаще проявляются черты, связанные со стремлением к театральным эффектам, желанием произвести впечатление на окружающих и манипулировать людьми. Бизнесмены намного реже, чем преступники и пациенты клиник, проявляют такие черты, как физическая агрессия, безответственность по отношению к работе и финансам, импульсивность; руководители чаще испытывают угрызения совести.
Все это говорит о том, что аномалии характера можно встретить у представителей различных слоев общества, а не только у преступников и сумасшедших. И не все такие черты обязательно являются плохими. Стремление оказывать влияние является важной составляющей бизнеса. Эгоцентризм, чувство собственной значимости и, в некоторой степени, стремление манипулировать другими наряду с отсутствием излишнего сопереживания могут помогать делать карьеру в корпорации, хотя другим людям будет нелегко работать с таким шефом. Но зачастую именно благодаря таким личностным особенностям человек взлетает на высокий пост в политике или в бизнесе, пишет американская газета.
Источники[править]
Любой участник может оформить статью: добавить иллюстрации, викифицировать, заполнить шаблоны и добавить категории.
Любой редактор может снять этот шаблон после оформления и проверки.
Комментарии[править]
Если вы хотите сообщить о проблеме в статье (например, фактическая ошибка и т. д.), пожалуйста, используйте обычную страницу обсуждения.
Комментарии на этой странице могут не соответствовать политике нейтральной точки зрения, однако, пожалуйста, придерживайтесь темы и попытайтесь избежать брани, оскорбительных или подстрекательных комментариев. Попробуйте написать такие комментарии, которые заставят задуматься, будут проницательными или спорными. Цивилизованная дискуссия и вежливый спор делают страницу комментариев дружелюбным местом. Пожалуйста, подумайте об этом.
Несколько советов по оформлению реплик:
- Новые темы начинайте, пожалуйста, снизу.
- Используйте символ звёздочки «*» в начале строки для начала новой темы. Далее пишите свой текст.
- Для ответа в начале строки укажите на одну звёздочку больше, чем в предыдущей реплике.
- Пожалуйста, подписывайте все свои сообщения, используя четыре тильды (~~~~). При предварительном просмотре и сохранении они будут автоматически заменены на ваше имя и дату.
Обращаем ваше внимание, что комментарии не предназначены для размещения ссылок на внешние ресурсы не по теме статьи, которые могут быть удалены или скрыты любым участником. Тем не менее, на странице комментариев вы можете сообщить о статьях в СМИ, которые ссылаются на эту заметку, а также о её обсуждении на сторонних ресурсах.